Ajatteluumme ja päätöksentekoomme vaikuttavat tiedostamattomat vinoumat, jotka johtavat meitä helposti harhaan myös rekrytointitilanteissa. Pystyäksemme tehdä parhaita mahdollisia rekrytointipäätöksiä ja arvioida kandidaatteja tasavertaisesti, meidän on tärkeä tiedostaa kognitiiviset